Leiderschap

Wij hebben een visie op leiderschap die is ontstaan vanuit professionele  en persoonlijke ervaringen. Dit maakt dat wij dicht aansluiten bij de praktijk van zowel de organisatie, als de medewerker die zich daarin begeeft.

Het Wij Zij & Ik model wordt als basis en kapstok gebruikt. In dit model staat de veranderkunde van het Ik (jezelf) centraal om tot efficient leiderschap te komen. Daarnaast kijken wij met een systemische blik naar leiderschap.

Onze aanpak is gericht op het transformeren van jezelf om tot een verandering te komen. Wij kijken en helpen je onderzoeken naar wat er op onbewust niveau meespeelt en wat je tegenhoudt in je eigen verandering. Daarmee pakken wij diepere lagen die de kern raken. Alleen als de kern wordt geraakt kan er een blijvende verandering tot stand komen.

Wij bieden coaching, workshops en trainingen op het gebied van leiderschap.